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投稿者 : kumakogensci 投稿日時: 2015-02-26 (799 ヒット)

小規模企業共済をご存知ですか?
〜事業主にも退職金を!掛け金は全額所得控除〜

個人事業主の方にとって、2月は決算・確定申告が気がかりな時期ですね。商工会の個別相談においても、この時期になると話題になるのが、全額所得控除できるこの制度です。

小規模企業共済は、小規模企業の個人事業主が事業を廃止した場合や会社等の役員が役員を退職した場合など、第一線を退いたときに、それまで積み立ててこられた掛金に応じた共済金をお受け取りになれる共済制度です。
小規模企業共済は国がつくった「経営者の退職金制度」で、毎月の掛金は全額所得控除になります。また共済金は分割受取りが可能です。

所得控除というメリットのみならず、将来への蓄えとして加入をご検討されてみては如何でしょうか?
ご相談・お申し込みは商工会へ!
http://www.smrj.go.jp/skyosai/


投稿者 : kumakogensci 投稿日時: 2014-07-08 (941 ヒット)

「小規模企業振興基本法(小規模基本法)」及び「商工会及び商工会議所による小規模事業者の支援に関する法律の一部を改正する法律(小規模支援法)」が、平成26年6月20日第186回通常国会において成立し、平成26年6月27日それぞれ法律第94号・第95号として公布されました。(小規模企業振興基本法は即日施行)

このことにより、商工会及び商工会議所は、同法における中核的な存在が定義されたと同時に、法定組織として小規模事業者に対する一段上の支援が必要とされることとなりました。

1.法律の趣旨
全国385万の中小企業、中でもその9割を占める小規模事業者は、地域の経済や雇用を支える極めて重要な存在であり、経済の好循環を全国津々浦々まで届けていくためには、その活力を最大限に発揮させることが必要不可欠です。

しかしながら、小規模事業者は、人口減少、高齢化、海外との競争の激化、地域経済の低迷といった構造変化に直面しており、売上げや事業者数の減少、経営層の高齢化等の課題を抱えています。

昨年の通常国会において、8本の関連法案を一括で改正する「小規模企業活性化法」が成立しましたが、中小企業基本法の基本理念にのっとりつつ、小規模企業に焦点を当て、「小規模企業活性化法」をさらに一歩進める観点から、第186回通常国会において小規模基本法及び小規模支援法が成立しました。

「小規模基本法」は、小規模企業の振興に関する施策について、総合的かつ計画的に、そして国、地方公共団体、支援機関等が一丸となって戦略的に実施するため、政府が基本計画を閣議決定し、国会に報告する等の新たな施策体系を構築するものです。

また、「小規模支援法」は、半世紀以上にわたり小規模事業者の経営相談に応じてきた商工会及び商工会議所が、市町村や地域の金融機関等と連携して、小規模事業者の意欲ある取組を強力に支援するための体制を整備するものです。

小規模支援法
(1) 伴走型の事業計画策定・実施支援のための体制整備
需要開拓や経営承継等の小規模事業者の課題に対し、事業計画の策定や着実な実施等を事業者に寄り添って支援する体制や能力を整えた商工会・商工会議所の支援計画(「経営発達支援計画」)を国が認定・公表する。

(2) 商工会・商工会議所を中核とした連携の促進
計画認定を受けた商工会・商工会議所は、市区町村や地域の金融機関、他の公的機関等と連携し、地域の小規模事業者を支援。連携主体が一般社団法人・一般財団法人(地域振興公社など)またはNPO法人の場合は、中小企業者とみなして中小企業信用保険法を適用する。

(3) 独立行政法人中小企業基盤整備機構の業務追加
計画認定を受けた商工会・商工会議所に対して、独立行政法人中小企業基盤整備機構が、先進事例や高度な経営支援のノウハウの情報提供等を実施する。

http://www.chusho.meti.go.jp/keiei/shokibo/2014/140627shokibo.htm


投稿者 : kumakogensci 投稿日時: 2013-11-28 (682 ヒット)

最低賃金が改正されてました。

愛媛県の最低賃金は、平成25年10月31日から666円となりました。ご留意ください!

なお、特定最低賃金については、次のリンク先をご参照ください。

http://ehime-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/jirei_toukei/chingin_kanairoudou/toukei/saitei_chingin/20602.html


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